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2021年紅河州建水縣迎暉開發(fā)投資有限責(zé)任公司招聘公告

來源:紅河人才網(wǎng)   時(shí)間:2021-07-22 09:23  點(diǎn)擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專業(yè)
【關(guān)鍵信息】 招聘人數(shù):3人 報(bào)名時(shí)間: 2021年7月21日至7月31日。 薪酬待遇: 擬聘人員試用期為2個(gè)月,試用期間工資標(biāo)準(zhǔn)為2500元/月;試用期結(jié)束后符合公司崗位需求的,按《勞動合同法》簽訂勞動合同,具體薪酬按公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)

【關(guān)鍵信息】

招聘人數(shù):3人

報(bào)名時(shí)間:2021年7月21日至7月31日。

薪酬待遇:擬聘人員試用期為2個(gè)月,試用期間工資標(biāo)準(zhǔn)為2500元/月;試用期結(jié)束后符合公司崗位需求的,按《勞動合同法》簽訂勞動合同,具體薪酬按公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,約4500元-6500元/月(含五險(xiǎn)一金、年終績效)。聘期中,所聘用人員不得在聘用單位之外兼任其他職務(wù)、任務(wù)并領(lǐng)取報(bào)酬。


建水縣迎暉開發(fā)投資有限責(zé)任公司

2021年公開招聘工作人員公告 (第1號)

建水縣迎暉開發(fā)投資有限責(zé)任公司(以下簡稱“公司”)成立于2014年8月12日,是建水縣國資局控股的國有獨(dú)資企業(yè),注冊資金一億元。公司設(shè)有綜合部、黨群工作部、人力資源部、財(cái)務(wù)部、投資融資部、項(xiàng)目管理部、資產(chǎn)經(jīng)營部等部門。公司主要從事農(nóng)業(yè)、水利、城市建設(shè)、園林綠化和生態(tài)修復(fù)治理、新能源等項(xiàng)目工程的投資、開發(fā)、建設(shè)和經(jīng)營管理。因公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員3名,本次招聘堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,選撥符合公司發(fā)展所需人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘基本條件

(一)招聘人員應(yīng)具備下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;

3.具備良好的品行和職業(yè)道德,作風(fēng)正派;

4.身體健康,符合體檢健康標(biāo)準(zhǔn),具備崗位需求的身體條件;

5.同等條件下,建檔立卡貧困戶家庭的子女優(yōu)先聘用。

(二)下列人員不得應(yīng)聘:

1.曾被開除公職或因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(聘用、聘任)合同的;

2.近5年內(nèi)有舞弊等嚴(yán)重違反公務(wù)員、事業(yè)單位、國有企業(yè)招聘紀(jì)律行為的;

3.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.過去或現(xiàn)在因犯罪受到刑事處罰或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

二、招聘崗位信息

(一)項(xiàng)目工程管理員:崗位代碼KT001,負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程管理工作日常事務(wù);招聘人數(shù)2人,男女不限,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,土木工程類專業(yè),能適應(yīng)出差工作,有工程建設(shè)相關(guān)證書或工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(有相關(guān)職業(yè)資格證書或中級及以上職稱,學(xué)歷可適當(dāng)放寬。)

(二)市場專員:崗位代碼KT002,招聘人數(shù)1人,男女不限,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)出差工作,有市場營銷、商務(wù)談判、項(xiàng)目運(yùn)營管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

(此崗位編制為建水縣迎暉開發(fā)投資有限責(zé)任公司全資子公司建水縣迎暉物資貿(mào)易有限公司)

崗位職責(zé):

1.組織實(shí)施市場拓展項(xiàng)目,達(dá)成公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。

2.建立和完善市場及客戶信息收集、處理、交流及保密機(jī)制。

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期調(diào)研、商務(wù)談判、實(shí)地考察、跟蹤反饋、績效考核等工作。

4.組織開展業(yè)務(wù)公關(guān)及商務(wù)活動,完成相關(guān)文案的撰寫。

5.與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系,保證業(yè)務(wù)良好開展。

三、報(bào)名途徑

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,根據(jù)擬報(bào)考崗位的資歷條件和專業(yè)要求,每人限報(bào)一個(gè)崗位。

(一)報(bào)名時(shí)間:2021年7月21日至7月31日。

(二)報(bào)名材料:報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、從業(yè)資格證書、學(xué)術(shù)(科研、工作)成果、獲獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)證書、從業(yè)經(jīng)歷證明以及其他能證明與崗位匹配的資料及考生誠信承諾書,本人近期免冠電子版彩照一張。

(三)報(bào)名途徑:在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料電子版、證件掃描件打包發(fā)送至jsyhkt7618559@163.com郵箱進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名郵件主題及文件名統(tǒng)一為:姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系方式。

四、考評方法、步驟和內(nèi)容

(一)網(wǎng)絡(luò)資格初審

由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審和經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)。進(jìn)入復(fù)審的應(yīng)聘人員由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話通知進(jìn)行復(fù)審。

(二)現(xiàn)場資格復(fù)審

1.進(jìn)入資格復(fù)審應(yīng)聘人員攜帶個(gè)人身份證、報(bào)名材料、證書原件進(jìn)行資格復(fù)審,未按時(shí)到現(xiàn)場進(jìn)行復(fù)審者視為自動放棄本次應(yīng)聘,經(jīng)資格復(fù)審合格的,由公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話通知參加面試。

2.復(fù)審時(shí)間:另行通知。

3.復(fù)審地點(diǎn):建水縣迎暉開發(fā)投資有限責(zé)任公司(建水縣仁和路財(cái)政局六樓。)

(三)面試安排

1.面試時(shí)間:另行通知。

2.面試地點(diǎn):建水縣迎暉開發(fā)投資有限責(zé)任公司(建水縣仁和路財(cái)政局六樓。)

3.面試方式:面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考察考生綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、舉止儀表、求職動機(jī)與擬任崗位匹配性等。

4.面試總分100分,設(shè)定進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)最低分?jǐn)?shù)線60分。根據(jù)面試成績由高到低,按照該崗位招錄人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

(四)面試注意事項(xiàng)

1.請考生持個(gè)人身份證原件于面試開始前30分鐘到場進(jìn)行抽簽,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未到達(dá)抽簽地點(diǎn),則視為自動棄權(quán),取消其面試資格。

2.考生抽簽后有序進(jìn)入面試區(qū)域,遵守考場秩序,不交頭接耳,服從工作人員管理。

3.考生隨身攜帶的資料和通訊工具,由工作人員統(tǒng)一封存保管,不得帶入面試考場,否則將被視為違紀(jì),取消面試資格或面試成績。

五、成績公布

面試成績于所有應(yīng)聘者面試結(jié)束后在紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公示。

六、體檢

體檢工作由招錄單位組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

七、公示和聘任

按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)面試成績、體檢結(jié)果確定擬聘用人員。

(一)公示

1.?dāng)M聘用人員將在紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、報(bào)考崗位及代碼,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會監(jiān)督,公示期為7個(gè)工作日。

2.公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,公司將對應(yīng)聘人員按照相關(guān)法律法規(guī)簽訂《勞動合同》,確定各自的權(quán)利和義務(wù);對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;公示期內(nèi)有反映且招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益,反映問題時(shí)須實(shí)名反映。

(二)聘用

1.按照不得兼職的原則,已簽署勞動合同且仍在合同期內(nèi)的擬聘用人員,必須在公司通知擬聘后報(bào)批聘用手續(xù),辦理解除原合同協(xié)議手續(xù),并將相關(guān)原件提交至公司,以便公司辦理入職手續(xù)。

2.聘用通知下發(fā)后,聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到。逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。

八、遞補(bǔ)

招聘過程中,因個(gè)人棄權(quán)或復(fù)審、體檢、考察、公示不合格所出現(xiàn)的空缺名額,在同崗位應(yīng)聘人員中按面試成績排名高低順序,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

九、薪酬和管理

擬聘人員試用期為2個(gè)月,試用期間工資標(biāo)準(zhǔn)為2500元/月;試用期結(jié)束后符合公司崗位需求的,按《勞動合同法》簽訂勞動合同,具體薪酬按公司薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,約4500元-6500元/月(含五險(xiǎn)一金、年終績效)。聘期中,所聘用人員不得在聘用單位之外兼任其他職務(wù)、任務(wù)并領(lǐng)取報(bào)酬。

十、相關(guān)紀(jì)律及要求

(一)遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)聘人員有回避關(guān)系的,應(yīng)實(shí)行回避。

(二)遵守招聘紀(jì)律,保守工作秘密,接受社會和有關(guān)部門的監(jiān)督。

(三)對違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員依照相關(guān)規(guī)定,視情節(jié)輕重,分別給予批評教育,取消成績,不予聘用或解除聘用合同等處理。

(四)未盡事宜另行公告。

(五)本公告由建水縣迎暉開發(fā)投資有限責(zé)任公司公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

公司地址:紅河州建水縣仁和路縣財(cái)政局六樓

聯(lián)系人:蔣老師

聯(lián)系電話:0873-7618559

附件:

2.附件1報(bào)名表.doc

3.附件2考生誠信承諾書.doc

建水縣迎暉開發(fā)投資有限責(zé)任公司公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

2021年7月21日

來源:https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/9730

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