2023年中國電建集團昆明院總承包項目經營管理崗招聘

總承包項目經營管理崗公開招聘

一、公司簡介

中國電建集團昆明勘測設計研究院有限公司（以下簡稱“昆明院”）成立于1957年，是世界五百強企業(yè)——中國電力建設集團（股份）有限公司的成員企業(yè)。擁有工程設計綜合甲級資質、工程勘察綜合甲級資質，水利水電工程、市政公用工程、電力工程、建筑工程施工總承包壹級資質及四十余項專項資質；主營業(yè)務涵蓋水務與水利水電、新能源與電力、生態(tài)環(huán)境治理、城市與交通基礎設施、航空港五大領域及相應的工程信息化與智慧化業(yè)務，構成昆明院“5+1”業(yè)務板塊，是以規(guī)劃設計為核心，集勘測設計、工程總承包、投資運營于一體的科技型工程公司。近年來在水電、風電、光伏發(fā)電等清潔能源綜合利用領域；環(huán)境治理、污染防治、生態(tài)修復、海綿城市、礦山生態(tài)修復等環(huán)境工程行業(yè)；水務工程、水利工程、市政工程、交通工程、地下綜合管廊、產業(yè)園區(qū)、綠色建材、航空港等建設領域；空間規(guī)劃、區(qū)域社會經濟、城鄉(xiāng)發(fā)展、美麗鄉(xiāng)村等行業(yè)規(guī)劃方面形成了鮮明的技術特色。貫徹“BIM+GIS+業(yè)務”的發(fā)展理念，將信息化、智慧化融入工程規(guī)劃設計、建造實施、運維管理全生命周期，貫通物聯網感知、信息化平臺開發(fā)和業(yè)務評價應用。

昆明院在全國勘察設計單位綜合實力百強排名中一直居于前列，連續(xù)十余年入選ENR“中國工程設計企業(yè)60強”。截至2023年，擁有在職職工2200余人，其中：正高級職稱554人，副高級職稱514人；注冊建筑師、注冊結構工程師、注冊土木工程師等各類國家職業(yè)資格注冊人員1300余人。中國工程院院士、全國工程勘察設計大師、國家百千萬人才、享受國家政府特殊津貼專家等國家級科技專家20余人；云南省科技領軍人才、云南省政府特殊津貼專家、云南省勘察設計大師等省部級科技人才80余人。擁有高土石壩工程技術、長距離引水工程技術、高原湖庫生態(tài)治理與保護、高海拔山區(qū)風電場設計、新基建智慧化創(chuàng)新與應用等多個重點研發(fā)團隊。其中，中央企業(yè)優(yōu)秀科技創(chuàng)新團隊1個，云南省技術創(chuàng)新團隊1個。昆明院為國家高新技術企業(yè)、國家火炬計劃重點高新技術企業(yè)、國家知識產權優(yōu)勢企業(yè)、云南省創(chuàng)新型企業(yè)。擁有國家能源水電工程技術研發(fā)中心高土石壩分中心、國家水能風能技術研究中心昆明分中心、國家博士后科研工作站、云南省綠色能源國際科技合作基地、院士工作站、西部研究生培養(yǎng)基地、云南省高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范基地等多個國家級、省部級科技研發(fā)平臺和人才培養(yǎng)平臺。圍繞院戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務發(fā)展需要，聚焦行業(yè)關鍵技術難題、重大工程需求開展技術攻關，牽頭承擔國家重點研發(fā)計劃項目/課題2項，參與國家級科研項目6項，牽頭承擔省部級科技項目13項，形成了21項達到國內或國際領先水平的核心技術。榮獲省部級以上科技成果獎和工程成果獎581項。完成主、參編國家、行業(yè)、地方及團體標準101項，授權國家專利195項、美國專利1項，登記計算機軟件著作權189項，注冊商標8項，出版專著23部。

二、招聘崗位

總承包項目經營成本管理崗（社會招聘）-若干

三、招聘條件

1、學歷要求：一般應為全日制本科及以上學歷；

2、擁有3年及以上工程項目經營成本管控、施工成本測算（經營管理部門）或項目現場合同成本管理經驗；

3、持有相關注冊證書者優(yōu)先考慮；

4、身心健康、具有較高的綜合素質，能適應艱苦的工作環(huán)境，服從工作安排；

5、有強烈的事業(yè)心、責任感和進取心，有良好的思想品德和職業(yè)道德，具有團隊協作精神，有大局意識，組織觀念強；

6、年齡應在45周歲及以下；

7、無任何不良記錄。

四、崗位需求部門

營銷履約部、工程總承包公司、城建與交通工程院、環(huán)境與生態(tài)工程院

五、主要工作職責

1、總承包項目全生命周期經營成本職能管理工作；

2、總承包項目經營成本管控制度建設、執(zhí)行及監(jiān)督檢查；

3、總承包項目市場營銷前期經濟成本測算、項目投標報價編制及審核；

4、總承包項目合同評審、經濟策劃、目標成本測算、分包控制價編審、結算管理等；

5、總承包項目成本管控（檢查、監(jiān)督、糾偏）、竣工結算及后評價管理；

6、企業(yè)內部定額管理。

六、薪酬福利

7、有競爭力的薪酬水平：簽訂正式勞動合同，根據個人情況提供行業(yè)內有競爭力的薪酬，薪酬由崗位工資和績效工資構成，并提供差旅補貼、注冊職業(yè)資格一次性獎金和津貼等。高端人才待遇面議。 

8、健全的福利體系：繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、大病醫(yī)療補助、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、商業(yè)保險、住房公積金等；建立企業(yè)補充醫(yī)療保險和企業(yè)年金；員工享受交通補貼、取暖費、通訊費和定期體檢等。

9、基礎設施和文體活動：職工餐廳、免費健身房等職工福利；定期舉辦多元化的工團活動、文體活動。

七、招聘流程

【投遞簡歷】-【在線筆試】-【面試】-【體檢】-【簽訂合同】

【網申郵箱】11106485@qq.com，應聘人員可登陸網申地址或“昆明院”微信公眾號社會招聘欄目查看，

【聯系方式】聯系電話：趙先生：0871-63062900，15912136083

【報名截止日期】：截止2023年12月31日。

八、其他

1、應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責，如信息不全或與事實不符，我司有權取消其聘用資格，造成的不利后果應由應聘者本人承擔。

2、應聘人員需下載下方附件-社會招聘應聘人員登記表與簡歷、證件一同發(fā)送至網申郵箱。

附件：

社會招聘應聘人員登記表.docx

來源：https://khidi.zhiye.com/newsdetail/70000489