云南大益微生物技術(shù)有限公司招聘信息

云南大益茶業(yè)集團(tuán)有限公司是中國首屈一指的現(xiàn)代化大型茶業(yè)集團(tuán)。幾代茶人執(zhí)著奉獻(xiàn)，八十載積健為雄，致力于引領(lǐng)中國與國際茶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，傳承并弘揚(yáng)博大深厚的中華茶文化。

云南大益微生物技術(shù)有限公司為大益集團(tuán)全資子公司，于2018年12月12日在昆明市市場監(jiān)督管理局登記注冊成立，是在大益集團(tuán)微生物研發(fā)中心的基礎(chǔ)上，通過資源整合建立的面向市場、有效轉(zhuǎn)化技術(shù)成果的創(chuàng)新型科技公司。

云南大益微生物技術(shù)有限公司歷經(jīng)十年探索，成功研發(fā)出“大益第三代智能發(fā)酵技術(shù)”即微生物制茶法，在此基礎(chǔ)上以引導(dǎo)普洱茶產(chǎn)業(yè)技術(shù)革新與產(chǎn)品創(chuàng)新趨勢為使命，將“通過創(chuàng)新創(chuàng)造價值，成為全球微生物制茶的領(lǐng)跑者，為全球消費(fèi)者奉獻(xiàn)健康科技茶產(chǎn)品”做為發(fā)展目標(biāo)。 

招聘崗位

科技信息員

該崗位需要生物、制藥、茶學(xué)等相關(guān)專業(yè)，英語需過6級

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)科技、市場、工藝、技術(shù)信息的搜集并發(fā)布內(nèi)刊；

2.組織科研人員開展進(jìn)行多種形式的科研分享、交流活動；

3.收集、整理年度科研人員文獻(xiàn)翻譯資料。

任職要求：

1.碩士及以上學(xué)歷；

2.具備良好的文獻(xiàn)檢索分析能力和較好的英文文獻(xiàn)閱讀理解能力；

3.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力和專業(yè)刊物排版編輯能力；

4.具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力；

人事專員

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建立和完善公司的人事相關(guān)制度；

2.負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)手續(xù)辦理，并有效防控風(fēng)險；

3.負(fù)責(zé)公司員工考勤管理，并組織完成員工月度、季度、年度績效考核，根據(jù)公司薪酬制度進(jìn)行月度薪資核算；

4.負(fù)責(zé)公司招聘平臺的日常維護(hù)與管理，并通過多渠道完成招聘任務(wù)；

5.完成培訓(xùn)項目的推進(jìn)和實施，包括參與培訓(xùn)計劃的制定，培訓(xùn)計劃的落地執(zhí)行，培訓(xùn)數(shù)據(jù)收集和分析，反饋培訓(xùn)效果；

6.組織受理員工投訴和公司內(nèi)部勞資糾紛，完善內(nèi)部溝通渠道；

7.負(fù)責(zé)完善公司釘釘線上辦公系統(tǒng)；

8.及時掌握國家、省、市、區(qū)相關(guān)人力資源政策，預(yù)防公司人力資源風(fēng)險；

9.策劃員工活動，豐富員工生活，提升員工的滿意度和敬業(yè)度。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理等相關(guān)專業(yè)；

2.有較強(qiáng)的人際交往及溝通能力，具有良好的文字功底；

3.能熟練使用office等辦公軟件；

倉儲物流專員

崗位職責(zé)：

1.倉庫庫存、出入庫數(shù)據(jù)管理；

2.倉庫安全與維護(hù)；

3.訂單配發(fā)；

4.售后訂單跟進(jìn)管理；

5.物流對接與跟蹤。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷；

2.性格外向活潑；

聯(lián)系人：段老師  郭老師

聯(lián)系電話：0871-67333750

簡歷接收郵箱：hr@taetea07.com

聯(lián)系地址：昆明市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)經(jīng)牛路7號