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2022年保山學(xué)院常年招聘(引進(jìn))高層次人才公告

來源:保山學(xué)院網(wǎng)站   時(shí)間:2022-03-28 09:49  點(diǎn)擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專業(yè)
保山學(xué)院常年招聘(引進(jìn))高層次人才公告 保山學(xué)院是云南省省屬公辦綜合性普通本科院校,云南省碩士授予單位和學(xué)位授權(quán)點(diǎn)省級立項(xiàng)建設(shè)單位。為充實(shí)學(xué)校人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),決定面向社會(huì)長期公開招聘高層次人才,現(xiàn)

保山學(xué)院常年招聘(引進(jìn))高層次人才公告

保山學(xué)院是云南省省屬公辦綜合性普通本科院校,云南省碩士授予單位和學(xué)位授權(quán)點(diǎn)省級立項(xiàng)建設(shè)單位。為充實(shí)學(xué)校人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),決定面向社會(huì)長期公開招聘高層次人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)人才分類及待遇

(一)高層次高水平人才

A類專家:中國科學(xué)院、中國工程院院士,哲學(xué)社會(huì)科學(xué)國內(nèi)外公認(rèn)的拔尖人才(含中國社會(huì)科學(xué)院學(xué)部委員、“985工程”高校、“211工程”高校和中國社會(huì)科學(xué)院自行評定為資深教授或資深研究員的人才)

B類專家:年齡一般不超過55歲且在國內(nèi)外本學(xué)科或技術(shù)領(lǐng)域享有較高聲譽(yù)的下列高層次人才:

1. 973項(xiàng)目首席科學(xué)家,國家863計(jì)劃、支撐計(jì)劃主持人,“長江學(xué)者”特聘教授和講座教授獲得者,國家杰出青年基金主持人,全國高等學(xué)校教學(xué)名師獲得者;

2.國家級重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心主要負(fù)責(zé)人;

3.國家“杰出專業(yè)技術(shù)人才獎(jiǎng)?wù)?rdquo;獲得者;

4.國家有突出貢獻(xiàn)的中青年科學(xué)、技術(shù)、管理專家或者享受國務(wù)院特殊津貼的人員;

5.獲得國家科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng)或國家哲學(xué)社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)及其以上的前三位完成人員;

6.獲國家級教學(xué)成果二等獎(jiǎng)及其以上的前三位完成人員;

7.研發(fā)出具有重大影響的新產(chǎn)品或技術(shù),并且產(chǎn)生了巨大經(jīng)濟(jì)效益;

8.與上述條件相當(dāng)?shù)钠渌邔哟稳瞬拧?/p>

(二)博士研究生

A類博士:年齡一般不超過50歲、具有博士研究生學(xué)歷和高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)且在國內(nèi)本學(xué)科或技術(shù)領(lǐng)域享有較高聲譽(yù)的下列高層次人才:

1.省級學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人,省級技術(shù)創(chuàng)新人才, “興滇人才”系列人才入選者,省有突出貢獻(xiàn)專業(yè)技術(shù)人才或享受省政府特殊津貼專業(yè)技術(shù)人員;

2.省部級科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng)及其以上或者省部級哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)的主要負(fù)責(zé)人;

3.獲省級教學(xué)成果一等獎(jiǎng)及其以上的主要負(fù)責(zé)人;

4.省級重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心主要負(fù)責(zé)人;

5.博士研究生導(dǎo)師,并主持完成2項(xiàng)及其以上國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目或國家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目或省部級重大(重點(diǎn))項(xiàng)目;

6.在Nature、Science或Cell等影響因子2.0以上刊物發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇及其以上者(第一作者或通訊作者);

7.研發(fā)出具有重要生產(chǎn)和應(yīng)用價(jià)值的產(chǎn)品、新品種或技術(shù)(取得國家級注冊商標(biāo)或認(rèn)定);

8.與上述條件相當(dāng)?shù)钠渌邔哟稳瞬拧?/p>

B類博士:年齡一般不超過45歲、具有博士研究生學(xué)歷和高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)且在本學(xué)科或技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)起骨干核心作用的下列高層次人才:

1.碩士研究生導(dǎo)師,并主持完成國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng);

2.碩士研究生導(dǎo)師,并主持完成國家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng)或教育部人文社會(huì)科學(xué)研究重大(重點(diǎn))項(xiàng)目1項(xiàng);

3.省部級科學(xué)技術(shù)三等獎(jiǎng)及其以上的前二位完成人員,或者條件相當(dāng)?shù)钠渌麅?yōu)秀高層次人才;

4.獲得省部級哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)及其以上的前二位完成人員;

5.研發(fā)出具有生產(chǎn)和應(yīng)用價(jià)值的產(chǎn)品、新品種或技術(shù)(取得省級及以上注冊商標(biāo)或認(rèn)定);

6.與上述條件相當(dāng)?shù)钠渌邔哟稳瞬拧?/p>

C類博士:年齡一般在40歲以下且具有博士研究生學(xué)歷、科研成果突出的高級專業(yè)技術(shù)人員;年齡一般在45歲以下,學(xué)校學(xué)科建設(shè)和緊缺專業(yè)發(fā)展需要,科研成果突出的正高級專業(yè)技術(shù)人員;

D類博士:年齡一般在40歲以下,學(xué)校學(xué)科建設(shè)和專業(yè)發(fā)展需要的優(yōu)秀博士研究生。

(三)短期聘用博士研究生(含外籍博士研究生)

短期聘用人才聘期為3年,全職引進(jìn),聘期內(nèi)實(shí)行協(xié)議薪酬制,該類博士要與學(xué)校重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科專業(yè)方向相一致。學(xué)校與短期聘用人員簽訂聘用合同,明確目標(biāo)任務(wù),學(xué)校為人才提供安家補(bǔ)助、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi);聘期內(nèi),繳納五險(xiǎn)一金。

(四)銀齡教師

全職聘用國內(nèi)其他本科高校(科研院所)退休的具有博士學(xué)位的專任教師,年齡原則上在70 (含)歲以下;具有與學(xué)校學(xué)科專業(yè)建設(shè)需求相符(或相近)的專業(yè)或教學(xué)背景,有豐富的一線教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和科研能力,學(xué)校與聘用人員簽訂聘用合同,明確目標(biāo)任務(wù)。

二、引進(jìn)方式及待遇

(一)高層次高水平人才

采取全職引進(jìn)、柔性方式引進(jìn)和團(tuán)隊(duì)引進(jìn)三種方式。根據(jù)人才學(xué)術(shù)水平、學(xué)校需求,“一人一議、一事一策”確定。

(二)博士研究生

全職引進(jìn)長期聘用的博士待遇如下:

1. 博士研究生來校工作后,除享受國家規(guī)定的工資和相關(guān)待遇外,根據(jù)其整體學(xué)術(shù)水平,還可享受以下優(yōu)惠政策:

層次 待遇 科研工作啟動(dòng)費(fèi)
A 80萬 理工科20 萬元,文科 10 萬元
B 70萬 理工科15 萬元,文科 8 萬元
C 60萬 理工科10 萬元,文科 6 萬元
D 50萬 理工科5 萬元,文科 3 萬元

2.學(xué)校提供周轉(zhuǎn)房一套使用,免房租5年。

3.服務(wù)期內(nèi)未獲得副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)前,享受副高級專業(yè)技術(shù)崗位績效和課時(shí)績效,未獲得正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的副高級專業(yè)技術(shù)人員,享受正高級專業(yè)技術(shù)崗位績效和課時(shí)績效。

4.博士配偶工作問題:(1)配偶符合調(diào)動(dòng)條件的,學(xué)校協(xié)助辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);(2)配偶為非事業(yè)編制人員,符合公開招聘條件的,學(xué)校提供公開招聘考試機(jī)會(huì);(3)配偶為非事業(yè)編制人員,但不符合公開招聘條件的,聘用為非事業(yè)編制合同制人員。

5.入選云南省“興滇人才支持計(jì)劃”者,學(xué)校根據(jù)省級人才支持情況按1:0.5配套培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)。

(三)短期聘用博士研究生(含外籍博士研究生)

待遇為年薪20—30萬(超額完成協(xié)議任務(wù)的可給予一定比例的獎(jiǎng)勵(lì)),繳納五險(xiǎn)一金,采取“一人一議、一事一策”辦法確定。

(四)銀齡教師

(1)聘用期間,學(xué)校提供一套周轉(zhuǎn)房給本人居住使用。

(2)具有博士學(xué)位銀齡教師,待遇為稅前12 萬元/年(該待遇指工作職責(zé)對應(yīng)的勞務(wù)報(bào)酬,按月發(fā)放)。超過工作職責(zé)中所列工作量,由聘用教師所在部門或?qū)W院核定后另行計(jì)發(fā)。

(3)允許受聘教師帶配偶一同前往,同時(shí)給予其配偶 500 元/月生活補(bǔ)貼。

(4)受聘銀齡教師以保山學(xué)院第一完成單位開展的科研項(xiàng)目,享受學(xué)校教師同等待遇。

保山學(xué)院常年招聘博士研究生崗位計(jì)劃表(含外籍博士研究生和具有博士研究生學(xué)位銀齡教師)

學(xué)院 招聘數(shù) 學(xué)歷學(xué)位 所需學(xué)科、專業(yè)
人文學(xué)院 10 博士研究生 0501中國語言文學(xué)、0602中國史、 0603世界史
教育學(xué)院 10 博士研究生 0401教育學(xué)、0402心理學(xué)
經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 10 博士研究生 12管理學(xué)、1253會(huì)計(jì)
馬克思主義學(xué)院 5 博士研究生 0305馬克思主義理論、010101馬克思主義哲學(xué)、0302政治學(xué)、0304民族學(xué)類、 0301法學(xué)
工程技術(shù)學(xué)院 10 博士研究生 0702物理學(xué)、0814土木工程、 0815水利水電
藝術(shù)設(shè)計(jì)與珠寶學(xué)院 10 博士研究生 1304美術(shù)學(xué) 、1305 設(shè)計(jì)學(xué)、 0833城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)、0834風(fēng)景園林學(xué)、民族藝術(shù)
大數(shù)據(jù)學(xué)院 (數(shù)字經(jīng)濟(jì)學(xué)院) 10 博士研究生 0701數(shù)學(xué)、 0714 統(tǒng)計(jì)學(xué)0812計(jì)算機(jī)學(xué)科類、0810信息與通信工程類 、農(nóng)業(yè)信息化類、林業(yè)信息化類
體育學(xué)院 (永子圍棋學(xué)院) 5 博士研究生 04教育學(xué)
音樂學(xué)院 5 博士研究生 1302音樂與舞蹈學(xué)、1351藝術(shù)
政府管理學(xué)院 (兩山學(xué)院) 10 博士研究生 0305 馬克思主義理論、010101馬克思主義哲學(xué)、0302政治學(xué)、1204公共管理、 0303社會(huì)學(xué)、 0304民族學(xué)類、0301法學(xué)、 06歷史學(xué)
資源環(huán)境學(xué)院 (高黎貢山研究院) 10 博士研究生 09農(nóng)學(xué)、 0710生物學(xué)、 0713生態(tài)學(xué)、 0703化學(xué)、0832食品科學(xué)
外國語學(xué)院 10 博士研究生 050201英語語言文學(xué)、 0551翻譯、 050210亞非語言文學(xué)(緬甸語專業(yè))
合計(jì) 100名

其他學(xué)科、專業(yè)博士研究生招聘事宜請咨詢學(xué)校人事處

聯(lián)系 人:魯新明

聯(lián)系電話:0875-2864718

手機(jī):13987589926(微信同號)

郵箱:252384161@qq.com

校址:云南省保山市隆陽區(qū)遠(yuǎn)征路16號

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