保山市施甸縣2020年公開招聘教師公告

施甸縣2020年公開招聘教師公告

根據(jù)《關于進一步規(guī)范我市事業(yè)單位到校園公開招聘工作人員有關事項的通知》（保人社聯(lián)〔2020〕18號）、《施甸縣鄉(xiāng)村教師支持計劃（2015—2020年）實施方案》（施政辦發(fā)〔2016〕134號）精神，結合教育教學工作實際，經(jīng)報請縣委、縣人民政府同意，現(xiàn)將2020年公開招聘教師有關事項公告如下。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩裱_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。做到信息公開、過程公開、結果公開。

二、招聘崗位

（一）普通高中教師崗位5個，具體崗位為：施甸縣第一完全中學語文教育教學1個、數(shù)學教育教學1個、英語教育教學1個、政治教育教學1個、歷史教育教學1個。

（二）職業(yè)高中教師崗位2個，具體崗位為：施甸縣職業(yè)高級中學汽修專業(yè)教育教學1個、烹飪專業(yè)教育教學1個。

三、招聘對象

符合崗位要求的全日制普通招生計劃一本及其以上2018年以來未就業(yè)高校畢業(yè)生（一本指應聘人員高考當年錄取專業(yè)屬于第一批次）。

四、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義。

（二）遵紀守法、品行端正、為人師表，志愿服務農村基層教育，未受過任何紀律處分、沒有任何違法犯罪記錄；身心健康，能夠適應設崗地區(qū)工作生活。

（三）所學專業(yè)與招聘崗位條件一致，本次招聘所涉及專業(yè)類別參照《2019年云南省公務員錄用考試專業(yè)目錄》。

（四）具備招聘崗位所需的其他條件。

（五）年齡在30周歲及以下（年齡計算截止報名當天）。

（六）應聘普通高中教師崗位者，須具備高中及以上教師資格證書(2020年應屆畢業(yè)生可提供教師資格證正在辦理相關材料)；應聘職業(yè)高中教師崗位者，須入職3年內取得高中及以上教師資格。

有下列情況之一者不得參加報考：

（一）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員。

（二）機關事業(yè)單位在職在編人員。

（三）現(xiàn)役軍人。

（四）在各類招錄考試中被禁考的人員。

（五）法律法規(guī)規(guī)定的其他不能報考情形。

五、招聘程序

招聘錄用工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取統(tǒng)一考試、嚴格體檢、全面考察、擇優(yōu)錄用的方式進行。具體如下：

（一）發(fā)布公告：2020年7月8日在施甸縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

（二）報名時間：本次招聘采用網(wǎng)上報名，報名時間自發(fā)布公告起至2020年7月18日（星期六）17:30。

報名時需提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證、教師資格證及報名崗位需要的相關證明掃描件。報名人員應對提交的報名信息真實性負責，弄虛作假或不符合應聘條件者，一經(jīng)查實取消應聘資格或聘用資格。

郵箱：rhzqm@126.com

聯(lián)系人：趙俏梅

聯(lián)系電話：0875－8126705

（三）資格審查：由施甸縣教育體育局人事股負責。

（四）確定面試人員：根據(jù)報名情況，經(jīng)招聘工作小組查閱報名人員的個人信息和與其溝通交流，按崗位招聘人數(shù)1:2的比例擇優(yōu)確定進入面試人員，達不到比例的按實際報名人數(shù)進行面試。

（五）面試時間和地點：面試時間和地點另行通知。無法聯(lián)系或未按要求按時到場的考生，視為自動放棄面試。

（六）面試：面試工作由施甸縣教育體育局負責組織，面試在監(jiān)督人員的監(jiān)督下，采用講課、技能測試方式進行。同一崗位使用同一套試題，實行量化打分，滿分100分，75（含75）分以上為合格；若出現(xiàn)同崗位最后一名成績并列，加試一題，分值10分，加試成績納入面試總成績。

（七）簽訂聘用協(xié)議書：面試成績達75分及以上者，得分最高的確定為簽約對象，由施甸縣人力資源和社會保障局、施甸縣教育體育局、施甸縣第一完全中學、施甸縣職業(yè)高級中學與被簽約對象現(xiàn)場簽訂聘用協(xié)議書。

（八）資格復審：由施甸縣人力資源和社會保障局負責，具體時間待定。

（九）體檢：由施甸縣教育體育局負責，具體時間待定。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢對象對體檢結果有疑問的，本人可申請復檢，并到指定上一級醫(yī)院復檢一次，復檢結果為最終結果。體檢不合格者，不予聘用，其空出崗位不進行遞補。不按通知參加體檢或拒絕體檢的，視為自動放棄聘用資格，其空出的崗位不進行遞補。

（十）考察：由施甸縣教育體育局負責，具體時間待定。

（十一）公示：擬招聘人員名單將通過施甸縣人民政府門戶網(wǎng)站公示，公示期不少于7個工作日。

（十二）公示無異議的，經(jīng)招聘工作領導小組審核同意，并報市人社局核準后，由施甸縣第一完全中學、施甸縣職業(yè)高級中學與擬聘人員簽訂聘用合同。聘用后待遇按國家關于事業(yè)單位新招聘人員的相關政策執(zhí)行。

六、紀律和要求

（一）對違反紀律和弄虛作假的考生，取消招聘資格。

（二）堅持回避制度。工作人員與應試人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的，實行回避。

（三）遵守考試紀律，保守工作秘密。

（四）工作人員應認真履行好職責，招聘工作做到信息公開，過程公開，結果公開，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。

七、其他事項

（一）應聘者必須在規(guī)定時間內參加報名和面試，不按時參加或無法聯(lián)系者按自動棄權處理。

（三）應聘者必須如實填寫各項表格，不得缺項，不得涂改。若在報名、考試、體檢過程中出現(xiàn)舞弊的考生一律取消招聘資格。

（四）簽約對象與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書，與施甸縣人力資源和社會保障局簽訂就業(yè)補充協(xié)議書。簽約后，無正當理由逾期不報到的，取消聘用資格，其崗位不進行遞補。

（五）聘用人員按有關規(guī)定實行試用期制度，試用期12個月，試用期滿考核不合格的取消聘用資格。

（六）招聘中如遇其他未盡事宜，由招聘工作領導小組依法依規(guī)研究決定。

八、防疫要求。

（一）面試人員進入面試現(xiàn)場前，需配合進行體溫測量，并出示“疫情防控行程卡（短信或行程卡、24小時內行程卡截圖均可）”和“云南健康碼”登記記錄（24小時內截圖即可）。

（二）體溫正常，且“云南健康碼”為綠碼人員，可正常參加面試。

（三）如14天內有高、中風險地區(qū)旅居史的人員，以及云南健康碼掃碼為黃碼人員需持有效的核酸檢測陰性證明方可參加面試。

（四）“云南健康碼”為紅碼人員，按規(guī)定進行隔離觀察，不得參加面試。

（五）一個月內有境外旅居史的人員，需如實提交隔離醫(yī)學觀察證明，并持考試前7天內有效的核酸檢測陰性證明方可面試。

（六）如面試當天有發(fā)熱（＞37.3℃）、或有呼吸道等相關癥狀的人員，應及時到定點醫(yī)院發(fā)熱門診就診。如報考人員堅持參加面試，屆時單獨進行安排，并于面試結束后及時到定點醫(yī)院發(fā)熱門診就診。

（七）進入學校后需全程佩戴口罩。

附件：《施甸縣2020年教師招聘崗位設置一覽表》

中國共產黨施甸縣委員會機構編制委員會辦公室

施甸縣人力資源和社會保障局施甸縣教育體育局

2020年7月8日

來源：http://www.shidian.gov.cn/info/egovinfo/1001/xxgknry/01525914-6-/2020-0708002.htm