2023年昭通市住房公積金管理中心招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才通告

昭通市住房公積金管理中心

2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才通告

根據(jù)工作需要，按照《昭通市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2023年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺專業(yè)技術(shù)人才工作的通知》要求，經(jīng)昭通市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，昭通市住房公積金管理中心決定面向全國(guó)公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才2名，具體事宜通告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則；堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才、學(xué)以致用、專業(yè)對(duì)口的原則；堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則；堅(jiān)持“信息公開、過(guò)程公開和結(jié)果公開”，并接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界監(jiān)督的原則。

二、公開招聘崗位及人數(shù)

擬面向社會(huì)公開招聘計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)管理人才1名、信息宣傳服務(wù)人才1名（詳見附件1）。

三、公開招聘條件

（一）報(bào)名參加招聘的人員應(yīng)具備下列條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有艱苦創(chuàng)業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、誠(chéng)實(shí)守信和為科技事業(yè)奉獻(xiàn)的精神，服從組織安排。

3.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)要求和履職資格條件。

4.普通招生計(jì)劃2019年至2023年畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷的畢業(yè)生，優(yōu)先招聘博士學(xué)位和碩士學(xué)位研究生。

5.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1987年8月至2005年8月期間出生）。

6.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

7.具有崗位所需要的其他條件。

8.國(guó)（境）外畢業(yè)生須提供教育部國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

（二）有下列情況之一者不得參加報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人。

2.服務(wù)期內(nèi)的定向研究生。

3.截止報(bào)名時(shí)已經(jīng)錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位的在職在編人員的。

4.招聘后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列回避情形的人員。

5.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的；正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

6.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員、在以往事業(yè)單位錄用考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、公開招聘程序

（一）報(bào)名

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

時(shí)間：自通告發(fā)布之日起至2023年3月30日24:00以前

郵箱：ztgjjrjk @163.com

通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)將材料電子版或掃描件打包壓縮命名為“報(bào)考崗位+考生姓名+聯(lián)系電話”，發(fā)送到指定的報(bào)名郵箱，并保持所留聯(lián)系電話暢通。

2.高校現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

時(shí)間：2023年3月15日(上午9:00-12:00)

地點(diǎn)：云南大學(xué)呈貢校區(qū)。聯(lián)系電話：0870-2236989

參加高?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)限內(nèi)，攜帶相關(guān)資料到云南大學(xué)呈貢校區(qū)報(bào)名。

3.報(bào)名所需材料：本人身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證（2023年畢業(yè)生提供學(xué)校簽字蓋章的大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表或?qū)W籍證明材料，在辦理聘用手續(xù)前提供畢業(yè)證和學(xué)位證原件）、在校期間至今的獲獎(jiǎng)證書、本人擬報(bào)考崗位所需專業(yè)相關(guān)資格證書、相關(guān)學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷證明、《昭通市住房公積金管理中心2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表》（附件2）（需張貼小一寸免冠彩色證件照）、《昭通市住房公積金管理中心2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才考生承諾書》（附件3）。

(二)資格審查

本次緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人員公開招聘崗位人數(shù)與考生報(bào)名人數(shù)不受開考比例限制。報(bào)名結(jié)束后，由市公積金中心人事教育科組織對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審核。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生在報(bào)名當(dāng)日現(xiàn)場(chǎng)完成資格審查；網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的考生，在報(bào)名郵箱提交報(bào)名資料后進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^(guò)后，市公積金中心以電話告知本人初審結(jié)果，并通知考生在面試前一周（面試時(shí)間暫定于2023年4月16日，具體時(shí)間以實(shí)際通知為準(zhǔn)）帶上報(bào)名所需資料原件到昭通市住房公積金管理中心人事教育科進(jìn)行資格復(fù)審確認(rèn)。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后方能參加面試。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件的報(bào)名考生，均取消其應(yīng)聘資格。

（三）考試

考試主要采取面試的方式進(jìn)行，面試工作由市公積金中心組織，邀請(qǐng)市人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，接受市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市住建局紀(jì)檢監(jiān)察組和社會(huì)各界監(jiān)督，邀請(qǐng)人大代表或政協(xié)委員參與監(jiān)督，確保招聘面試工作公平公正。面試工作具體方案后續(xù)另行制定。

本次面試考核滿分為100分，最低控制分?jǐn)?shù)線為80分（不含），根據(jù)崗位應(yīng)招聘數(shù)，從最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員中按招聘崗位1：1比例從高到低遴選出擬聘用人員。面試成績(jī)低于最低控制分?jǐn)?shù)線者，不能進(jìn)入后續(xù)招錄程序。如考生成績(jī)出現(xiàn)并列且需要淘汰時(shí)，成績(jī)并列者用另一套備用試題加試面試。

（四）考核

面試工作結(jié)束后，根據(jù)考生面試成績(jī)，在最低控制分?jǐn)?shù)線以上，按分?jǐn)?shù)由高到低確定擬聘人員，并對(duì)擬聘人員進(jìn)行考核?？己斯ぷ魇泄e金中心領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，考核采取個(gè)別談話、查閱檔案資料等方式，對(duì)考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)情況、違法違紀(jì)違規(guī)情況以及應(yīng)聘資格等進(jìn)行考核了解?？忌枧浜蠀f(xié)助考核組開展考核工作。考核結(jié)果分為合格、不合格兩個(gè)等次，不合格的不能確定為擬聘對(duì)象，并在最低控制分?jǐn)?shù)線以上按得分由高到低依次遞補(bǔ)。

（五）公示

市公積金中心對(duì)擬聘用人員基本情況（擬聘單位、擬聘崗位、擬聘人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、面試成績(jī)等）進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。對(duì)公示中反映的問題，經(jīng)核實(shí)，不符合招聘條件的，取消招聘資格，空缺崗位可根據(jù)考生面試成績(jī)，在最低控制分?jǐn)?shù)線以上按得分由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。公示無(wú)異議后，報(bào)市人社局備案。

（六）體檢

體檢由市人社局統(tǒng)一組織實(shí)施，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》進(jìn)行體檢，體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用自理。如擬聘用人員體檢不合格或放棄的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（七）聘用

體檢合格的擬聘用人員由市公積金中心提出公開招聘意見，報(bào)市人社局對(duì)照崗位招考條件進(jìn)行審核后，辦理聘用手續(xù)。

聘用手續(xù)辦理時(shí)間截止為2023年8月31日，2023年應(yīng)屆畢業(yè)生必須于聘用手續(xù)辦理截止時(shí)間前提交畢業(yè)證和學(xué)位證原件進(jìn)行審核，否則，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

簽訂聘用合同后，已聘用人員須在其聘用崗位服務(wù)5年以上，方可調(diào)動(dòng)或參加其他任何形式的公開招聘及選調(diào)考試。新聘用人員實(shí)行1年試用期，期滿經(jīng)考核合格，再按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，考核不合格的，取消聘用資格，解除聘用。

凡已聘用的人員，自通知之日起，30日內(nèi)無(wú)故不到招聘單位報(bào)到者，報(bào)市人社局取消其聘用資格。

五、相關(guān)要求

（一）整個(gè)公開招聘工作堅(jiān)持“信息公開、過(guò)程公開和結(jié)果公開”，接受廣大考生、社會(huì)各界的監(jiān)督。招聘單位負(fù)責(zé)人和公開招聘工作人員在公開招聘過(guò)程中，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響公開招聘公平公正的，必須回避。

（二）公開招聘過(guò)程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，由相關(guān)部門追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)事人責(zé)任；對(duì)不符合公開招聘條件，提供虛假材料、弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查出，即取消聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）等進(jìn)行處理。

（三）考生在整個(gè)招聘期間必須始終保持報(bào)名表上所留聯(lián)系方式的暢通。聯(lián)系方式變更的，請(qǐng)盡快與昭通市住房公積金管理中心人事教育科聯(lián)系。因聯(lián)系方式變更且未報(bào)信息修改的考生，致使無(wú)法聯(lián)系錯(cuò)過(guò)招聘相關(guān)程序的，一律視為自動(dòng)放棄招聘資格，由此產(chǎn)生的相關(guān)責(zé)任由考生本人自行承擔(dān)。

政策咨詢電話：

昭通市住房公積金管理中心人事教育科：0870-2236989。

監(jiān)督電話：

昭通市住房公積金管理中心機(jī)關(guān)紀(jì)委：13649676000；

昭通市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市住建局紀(jì)檢監(jiān)察組：0870- 3188913；

本通告由昭通市住房公積金管理中心負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，另行通知。

附件：

1.昭通市住房公積金管理中心2023年事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人員崗位設(shè)置表

2.昭通市住房公積金管理中心2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名登記表

3.昭通市住房公積金管理中心2023年公開招聘優(yōu)秀緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才考生誠(chéng)信承諾書

昭通市住房公積金管理中心

2023年2月27日

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