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2023年昭通市彝良縣糧油購銷(xiāo)儲備有限責任公司招聘簡(jiǎn)章

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彝良縣糧油購銷(xiāo)儲備有限責任公司 公開(kāi)招聘工作人員 (一)招聘原則 堅持德才兼備的用人標準,按照公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)原則,面向社會(huì )公開(kāi)招聘。 (二)招聘崗位、人數、報名條件及資格要求 招聘崗位:倉儲保管員1人,

彝良縣糧油購銷(xiāo)儲備有限責任公司

公開(kāi)招聘工作人員

(一)招聘原則

堅持德才兼備的用人標準,按照“公開(kāi)、公平、競爭、擇優(yōu)”原則,面向社會(huì )公開(kāi)招聘。

(二)招聘崗位、人數、報名條件及資格要求

招聘崗位:倉儲保管員1人,辦公室文員1人,會(huì )計1人,統計員1人。

1.具有中華人民共和國國籍,擁護和遵守中華人民共和國憲法、法律、法規,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度,

2.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的道德品行,誠實(shí)守信,品行端正,具有良好的社會(huì )道德;

3.具有正確鮮明的是非觀(guān),認同公司企業(yè)文化;

4.具有正常履行崗位職責的身體條件,具備健康良好的心理素質(zhì);

5.黨政機關(guān)、企事業(yè)單位在職人員報名的,必須事先征得所在單位同意,并出具書(shū)面同意報名證明;

6.具有較強的工作責任心、團隊合作精神、服務(wù)意識和創(chuàng )新意識,能服從和適應公司工作安排。

7.身體健康,口齒清楚,五官端正,具有正常履行職責的身體條件。

8.具有符合職位要求的工作能力。

9.崗位相關(guān)要求詳見(jiàn)附件1崗位信息表。

具有下列情況之一的人員,不得報名:

1.被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍,因涉嫌違紀違法正在接受審計、紀律監察審查、或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的人員;

2.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰,犯罪受過(guò)刑事處罰,被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象,被開(kāi)除公職的人員;

3.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;

4.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查的人員;

5.在讀的非應屆畢業(yè)生以及在職在編的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;

6.被有權機關(guān)認定存在舞弊等嚴重違反招考紀律的行為受到處罰,依據國家、省、市相關(guān)規定不得錄用的人員;

7.錄用后構成回避關(guān)系的人員;

8.現役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生

9.法律法規規定不得招錄的其他情形人員。

(三)招聘程序

本次招聘程序包括發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、組織考試、考察與體檢、確定擬錄用人員及公示等程序開(kāi)展。為確保招聘過(guò)程的客觀(guān)公正,由云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司組織實(shí)施發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、組織考試、考察、公示等環(huán)節。

1.發(fā)布招聘公告

本次招聘信息在業(yè)圖人力網(wǎng)統一發(fā)布。

云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司網(wǎng)站:www.ynyetu.com

聯(lián)系人:朱老師0870-2868911 

2.報名及資格審查

(1)報名時(shí)間:2023年10月18日至2023年10月24日18:00截止。

(2)報名方式:采取網(wǎng)絡(luò )報名方式,應聘者登錄業(yè)圖人力網(wǎng)首頁(yè),點(diǎn)擊公司動(dòng)態(tài)進(jìn)入查看招聘公告,按照所需應聘崗位注冊登錄報名網(wǎng)頁(yè):http://baoming.ynexam.com/exam/288 填寫(xiě)報名信息,每人限報1個(gè)崗位。

(3)報名材料:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗證報告的掃描件電子版資料各1份上傳至投遞崗位鏈接附件中。

(4)資格審查:云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司對照報名條件和崗位任職資格進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選與資格初審,并以短信方式通知符合報名條件的應聘者參加筆試,資格審核貫穿于招聘工作全過(guò)程。

3.組織考試

考試由筆試和面試構成,均實(shí)行百分制量化評分,筆試成績(jì)按3:1比例從高到低擇優(yōu)進(jìn)入面試,筆試成績(jì)不計入面試。

(1)筆試

①筆試的時(shí)間、地點(diǎn)以云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(http://www.ynyetu.com/gongsidongtai)筆試通知為準,如有變化,將由云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司短信方式通知;

②筆試采取線(xiàn)下閉卷統一考試的方式,主要內容為公共基礎知識和專(zhuān)業(yè)知識,具體考試內容以公告為準。

③筆試試卷制作

委托第三方專(zhuān)業(yè)出題機構,嚴格按照保密規定,統一完成筆試試卷的組卷及制作工作。

④筆試開(kāi)考比例不低于3:1,即每個(gè)崗位的應聘人數與擬招聘人數之比達3:1以上方可開(kāi)考。若崗位應聘人數在規定報名期限內達不到最低開(kāi)考比例的,進(jìn)行第二次發(fā)布招聘公告。若第二次發(fā)布公告后,仍達不到最低開(kāi)考比例的崗位,則削減擬招聘崗位人數,直至達到開(kāi)考比例。削減擬招聘崗位人數后仍達不到開(kāi)考比例的,取消該崗位招聘,報考取消崗位的應聘人員,可在調劑報名期1個(gè)工作日內改報其他符合條件的崗位。

(2)面試

①筆試結束后,由云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司根據每個(gè)崗位筆試成績(jì)排名,從高到低按每個(gè)崗位3:1的比例確定擬進(jìn)入面試的人選,筆試成績(jì)相同的,排名相同,并列進(jìn)入面試。并由云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司以短信方式通知面試時(shí)間、地點(diǎn)或登錄云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(http://www.ynyetu.com/gongsidongtai)查詢(xún)時(shí)間,以及資格復審等相關(guān)事項。本次筆試成績(jì)和擬進(jìn)入面試的人選將在云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司首頁(yè)官網(wǎng)上公示,公示時(shí)間為2個(gè)工作日,應聘者在資格復審時(shí)出現因個(gè)人原因自愿放棄、未在規定的時(shí)間內參加面試及資格復審不合格等情況的視為主動(dòng)放棄或取消面試資格,因應聘者主動(dòng)放棄、取消面試資格等原因達不到面試最低比例的,按筆試成績(jì)從高到低依次遞補,依次遞補2批次后仍未達到面試最低比例的情況,將取消該崗位的面試。

②面試的時(shí)間、地點(diǎn):以云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司通知為準,如有變化,將由云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司以短信方式或者登錄云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(http://www.ynyetu.com/gongsidongtai)通知。

③面試開(kāi)始前,應聘者須提供本人應聘相關(guān)崗位所需包括但不局限于相關(guān)證書(shū)、證件原件資料等,由云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司開(kāi)展資格復審工作。本次招聘面試將采取半結構化面試,面試內容為報考崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。

④面試評委全部由第三方專(zhuān)業(yè)評委(省人力資源協(xié)會(huì )考官庫隨機抽選)組成,彝良縣國有資產(chǎn)監督管理局進(jìn)行現場(chǎng)監督面試。

⑤應聘者未在規定的時(shí)間內參加面試的視為主動(dòng)放棄,因應聘人員主動(dòng)放棄等原因達不到面試最低比例的,按筆試成績(jì)從高到低依次遞補。

⑥面試考核小組全體人員對每個(gè)崗位的面試人員進(jìn)行書(shū)面的面試評分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,對面試者進(jìn)行綜合評分,得分最高的第一名進(jìn)入資格復審與公示和體檢。

4.考察與體檢

(1)根據每個(gè)崗位的考試綜合成績(jì),按照考察人數與擬招聘人數1:1的比例,從高到低依次確定考察人選,若出現綜合成績(jì)并列的情況,則按照面試成績(jì)從高到低依次確定考察人選,綜合成績(jì)和擬進(jìn)入考察人選將在云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司首頁(yè)官網(wǎng)上公示,公示時(shí)間為2個(gè)工作日。

(2)考察主要通過(guò)從擬錄用人選的是否有違法亂紀行為、征信報告其他不良記錄等方面進(jìn)行。

(3)考察合格的,應聘者體檢標準應參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(2016年12月30日修訂)及相關(guān)規定執行,具體體檢時(shí)效性、醫療機構資質(zhì)及復檢、補檢等有關(guān)事宜參照云南省就業(yè)工作指導小組辦公室《關(guān)于進(jìn)一步規范求職體檢結果互認的通知》相關(guān)規定執行,復檢、補檢只有一次機會(huì ),并以復檢、補檢結果為最終體檢結果,體檢費用由應聘者個(gè)人承擔。

(4)若應聘人員考察和體檢任一環(huán)節不合格或自愿放棄的情況,按考試綜合成績(jì)從高到低依次遞補,依次遞補2批次后仍未到達考察人數與擬招聘人數1:1比例的崗位不再遞補,按實(shí)際進(jìn)入人數開(kāi)展后續程序。

5.確定擬錄用人員

根據應聘者面試成績(jì)、考察和體檢等情況,經(jīng)甲方單位擇優(yōu)決定擬錄用建議人選名單,經(jīng)辦公會(huì )研究決定最終擬錄用人員,并在云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司首頁(yè)公示,公示期為2個(gè)工作日。

(四)錄用及入職辦理

1.擬錄用人員經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理其錄用手續,若無(wú)特殊原因,未在規定時(shí)間內報到或不能提供公司所需入職材料的,原則上不予錄用。

2.彝良縣糧油購銷(xiāo)儲備有限責任公司與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同,約定試用期為三個(gè)月,對擬錄用人員實(shí)行試用期考核,經(jīng)試用期考核后,不能勝任本崗位工作的,按照國家相關(guān)法律規定,予以解除勞動(dòng)關(guān)系。

3.薪酬待遇試用期期間工資3000元/月,轉正工資5000+元/月含【養老保險、工傷保險、醫療保險(含生育保險)、失業(yè)保險、住房公積金】。

4.工作地點(diǎn):彝良縣

5.工作時(shí)間:倉管員換班輪休、其余崗位為行政班

(五)補充說(shuō)明

1.本次招聘筆試、面試、公示等時(shí)間地點(diǎn)以正式通知為準;

2.招聘過(guò)程中所有應聘人員的資料、我公司及參與招聘的其他部門(mén)的痕跡資料全部存檔,以便有關(guān)部門(mén)的核查和監督。

3.嚴肅招聘紀律。對有下列情形的,報請相關(guān)部門(mén)給予嚴肅處理,涉嫌構成犯罪的,依法報請相關(guān)部門(mén)追究刑事責任。

(1)應聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;

(2)應聘人員在考試考核過(guò)程中作弊的;

(3)招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過(guò)程中參與作弊的;

(4)招聘工作人員故意泄露筆試和面試題目的;

(5)違反本方案的其他情形的。

4.選人紀律,報考人員有托人說(shuō)情、打招呼等干擾選聘工作的,一經(jīng)發(fā)現即取消資格。

5.考試紀律:對違反考試紀律的應聘人員,按有關(guān)規定處理,觸犯法律的,交由司法機關(guān)依法處理。本次招聘不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構開(kāi)展考試輔導培訓。

云南業(yè)圖人力資源服務(wù)有限公司

2023年10月18日

附件1:崗位信息表

崗位名稱(chēng)

招聘人數

招聘條件

崗位職責

專(zhuān)業(yè)要求

政治面貌

學(xué)歷

其他要求

報名咨詢(xún)電話(huà)

倉儲保管員

1人

負責保管各級儲備糧油,確保糧油儲存安全,熟悉掌握糧食出入庫,糧情監控等儲糧系統,科學(xué)管糧,對所保管的糧食形成定期分析報告及整改措施。

專(zhuān)業(yè)不限

不限(黨員優(yōu)先)

專(zhuān)科及其以上

35周歲以下,熟悉辦公軟件;

有相關(guān)專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)、退役軍人、男士?jì)?yōu)先

0870-2868911

文員

1人

整理辦公室相關(guān)文件,負責辦公室事宜,負責接待事宜,

會(huì )操作日常辦公軟件。

專(zhuān)業(yè)不限

不限(黨員優(yōu)先)

35周歲以下,熟悉辦公軟件;有一定的寫(xiě)作能力;有秘書(shū)證優(yōu)先

會(huì )計

1人

審核各項費用支出, 安排結算和核算工作;會(huì )計憑證的錄入、整理,歸檔;制作會(huì )計報表, 數據統計與上報;負責員工報銷(xiāo)費用的審核、 憑證的編制和登帳,涉稅事宜,規范公司財務(wù)制度。

財務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)

不限(黨員優(yōu)先)

35周歲以下,熟練財務(wù)軟件;熟悉辦公軟件;有相關(guān)工作經(jīng)驗,可以獨立做外賬

統計員

1人

文件錄入、整理,歸檔,數據統計與上報

專(zhuān)業(yè)不限

不限(黨員優(yōu)先)

專(zhuān)科及其以上

35周歲以下,熟練財務(wù)軟件;熟悉辦公軟件;有相關(guān)工作經(jīng)驗

0870-2868911

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