2023年礦冶集團(tuán)工程公司昆明辦公室招聘簡(jiǎn)章

礦冶集團(tuán)工程公司昆明辦公室招聘

礦冶集團(tuán)&工程公司簡(jiǎn)介

礦冶科技集團(tuán)有限公司（原北京礦冶研究總院）是隸屬于國(guó)務(wù)院國(guó)資委管理的中央企業(yè)，屬國(guó)家首批創(chuàng)新型企業(yè)，是我國(guó)以礦冶科學(xué)與工程技術(shù)為主的規(guī)模最大的綜合性研究與設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)。

工程公司是礦冶集團(tuán)工程業(yè)務(wù)主要承擔(dān)單位，業(yè)務(wù)類型主要包括設(shè)計(jì)咨詢、成套技術(shù)和工程總承包，業(yè)務(wù)范圍涵蓋礦山和冶金工程、建筑工程、環(huán)境工程、城鄉(xiāng)規(guī)劃、民爆工程、市政工程等領(lǐng)域。

工程公司現(xiàn)有員工204人，其中享受國(guó)務(wù)院政府津貼2名，全國(guó)有色行業(yè)設(shè)計(jì)大師4名，正高級(jí)工程師51人，高級(jí)工程師65人，博士2人，碩士86人，注冊(cè)工程師117人次，擁有一支專業(yè)配套完整的高素質(zhì)人才隊(duì)伍。

工程公司依托礦冶集團(tuán)強(qiáng)大研發(fā)優(yōu)勢(shì)和創(chuàng)新能力，致力于為礦產(chǎn)資源開發(fā)提供全方位、全過(guò)程解決方案，努力成為礦冶領(lǐng)域具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的工程技術(shù)服務(wù)商。

招聘崗位：

01.昆明辦公室負(fù)責(zé)人

崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，制定本部門年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施；

2、負(fù)責(zé)本部門人員日常管理，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理保障項(xiàng)目質(zhì)量和進(jìn)度，監(jiān)督員工遵守集團(tuán)和公司各項(xiàng)制度規(guī)定；

3、負(fù)責(zé)本部門人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用，做好新員工培訓(xùn)和“傳幫帶”等工作；

4、參與本部門員工的績(jī)效考核；

5、協(xié)助公司做好市場(chǎng)開拓工作。

任職要求

1、專業(yè)：采礦、選礦、冶煉相關(guān)專業(yè)；

2、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷；

3、工作經(jīng)驗(yàn)：具有大型礦山設(shè)計(jì)院5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；主要從事非煤礦山采礦、選礦、冶煉設(shè)計(jì)工作，有咨詢?cè)O(shè)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，能夠擔(dān)任大型設(shè)計(jì)項(xiàng)目專業(yè)負(fù)責(zé)人；具有良好的外語(yǔ)水平，參與過(guò)大型國(guó)際項(xiàng)目者優(yōu)先；

4、年齡：45周歲及以下。

02.選礦設(shè)計(jì)工程師（應(yīng)屆生）

任職要求

1、碩士研究生及以上，特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至本科；

2、誠(chéng)實(shí)守信、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、勇于擔(dān)當(dāng)；

3、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

4、積極樂觀，勤奮好學(xué)，有良好的學(xué)習(xí)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；

5、英語(yǔ)6級(jí)，熟練使用CAD軟件、常用辦公軟件、專業(yè)軟件；

6、工作地點(diǎn)：礦冶集團(tuán)西南分公司（昆明）。

待遇

√提供多渠道職業(yè)上升通道，人盡其才；

√提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，多勞多得；

√提供“五險(xiǎn)兩金”，其中企業(yè)年金可自愿辦理；

√提供餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、生日慰問(wèn)、免費(fèi)體檢等福利。

聯(lián)系方式

1.有意向者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷以“應(yīng)聘崗位-姓名-學(xué)歷-專業(yè)“格式命名發(fā)送至郵箱ebgrimm@bgrimm.com;

2.聯(lián)系人：魏老師

3.聯(lián)系電話：010-63299430。

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/jV-bjnU2fg63n2ircO5igw